Aufstehen! Krone richten! Weiter machen! – Warum Scheitern ein Teil des Lernens ist und wie du es als Chance begreifen kannst. Fail Forward!

Beitrag veröffentlicht:2025-09-16
Beitrags-Kategorie:Gedanken zum Leben
Lesedauer:15 Min. Lesezeit

Aufstehen! Krone richten! Weiter machen! – Warum Scheitern ein Teil des Lernens ist und wie du es als Chance begreifen kannst. Fail Forward! Scheitern ist unvermeidlich – und das ist gut so! Scheitern gehört zum Leben wie die Luft zum Atmen. Es ist ein natürlicher Bestandteil jeder Entwicklung, jeder Innovation und jedes Wachstums. Kein Mensch hat je etwas Großes erreicht, ohne zuvor mindestens einmal zu stolpern, zu straucheln oder sogar hinzufallen. Fehler sind keine Schande – sie sind der Beweis dafür, dass du dich aus deiner Komfortzone bewegst und Neues ausprobierst. Ob in der Karriere, im persönlichen Leben oder bei kreativen Projekten – wer sich Herausforderungen stellt, wird unweigerlich auch Rückschläge erleben. Die Kunst besteht nicht darin, Fehler zu vermeiden, sondern aus ihnen zu lernen und gestärkt daraus hervorzugehen. Die Psychologie des Scheiterns – Warum wir so sehr davor zurückschrecken Die Angst vor dem Scheitern ist tief in uns verwurzelt. Von klein auf werden wir darauf konditioniert, Fehler zu fürchten, uns für Missgeschicke zu schämen und möglichst perfekt zu funktionieren. Doch diese Angst ist kontraproduktiv, denn sie hält uns davon ab, Risiken einzugehen und unser volles Potenzial zu entfalten. Fehlermachen ist nichts anderes als Lernen in seiner reinsten Form. Kinder…

Mehr über den Artikel erfahren Mein Blog ist gewaschen 😂 Tippfehler waschen statt wachsen. Wie werde ich im Internet sichtbar?!: Starte mit Social Media für Erfolg durch deinen Online Auftritt und mehr Sichtbarkeit

Mein Blog ist gewaschen 😂 Tippfehler waschen statt wachsen. Wie werde ich im Internet sichtbar?!: Starte mit Social Media für Erfolg durch deinen Online Auftritt und mehr Sichtbarkeit

Beitrag veröffentlicht:2025-09-15
Beitrags-Kategorie:im Internet sichtbar werden
Lesedauer:12 Min. Lesezeit

Blog Gewaschen oder Gewachsen? Warum wäscht du dein Buch? Was bringt das? 😂😂😂😂😂😂😂😂 Als ich diese WhatsApp las, wusste ich erst nicht, was gemeint war - bis ich mal genau auf den Text schaute... Die Anzahl der Buchstaben ist zwar die Selbe - die Bedeutung allerdings eine ganz andere... OMG!!!!!! 😂😂😂 Gerade schrieb ich auch über Feedback und Fehler, die du machen kannst und dann das... Absolut nur peinlich ;) Learning: Fehler sind da um daraus zu lernen - zudem wurde auch die Community gefordert... YouTube Video Screenshots Unzensiert ;) YouTube Podcast Folgen "Wie werde ich im Internet Sichtbar?" ChatGPT erklärt es nochmal... 🤣 Es scheint, als hättest du eine amüsante Erfahrung mit einem Wortspiel zwischen "waschen" und "wachsen" gemacht, insbesondere in Bezug auf Bücher. Es ist immer lustig, wie kleine Missverständnisse zu humorvollen Momenten führen können. Wenn du schreibst, dass du dein Buch "wäschst", könnte das eine verwirrende Vorstellung hervorrufen, da Bücher normalerweise nicht gewaschen werden. Das Missverständnis könnte darauf beruhen, dass "waschen" und "wachsen" die gleiche Anzahl von Buchstaben haben, aber unterschiedliche Bedeutungen und Kontexte. Das Ganze erinnert an Wortspiele und Sprachnuancen, die oft zu humorvollen Situationen führen können. In diesem Fall könnte die Verwechslung zwischen "waschen" und…

Underthinking und Overdoing: Warum zu wenig Denken und zu viel Handeln ein Problem sein kann

Beitrag veröffentlicht:2025-09-13
Beitrags-Kategorie:Selbstständigkeit
Lesedauer:10 Min. Lesezeit

Underthinking und Overdoing: Warum zu wenig Denken und zu viel Handeln ein Problem sein kann. In unserer modernen Welt scheint es fast so, als würde schnelles Handeln oft über gründliches Nachdenken gestellt. Manchmal gibt es Momente, in denen du merkst, dass du einfach handelst, ohne vorher genügend über die Konsequenzen oder die beste Vorgehensweise nachzudenken. Dies nennt man „Underthinking“, also das Gegenteil von „Overthinking“, bei dem du endlos grübelst. In diesem Essay möchte ich dir erklären, warum dieses Phänomen des „Underthinkings“ in Verbindung mit „Overdoing“, also zu viel Tun, problematisch sein kann. Gleichzeitig erhältst du wertvolle Tipps und Tricks, wie du einen ausgewogenen Ansatz zwischen Denken und Handeln finden kannst. Was ist Underthinking? Underthinking beschreibt eine Verhaltensweise, bei der du Entscheidungen triffst oder Maßnahmen ergreifst, ohne ausreichend über die Situation oder deren Konsequenzen nachzudenken. Es ist das Gegenteil von Überdenken, bei dem Menschen in Gedankenschleifen gefangen sind und sich kaum entscheiden können. Während Overthinking oft zur Handlungsunfähigkeit führt, kann Underthinking dazu führen, dass du vorschnelle und unüberlegte Entscheidungen triffst, die später negative Folgen haben können. Underthinking ist in unserer hektischen Gesellschaft oft ein unbewusster Reflex, der durch Druck, Zeitmangel oder die Angst vor dem Versäumen von Chancen entsteht. Anstatt innezuhalten…

A3-Denken. Japanische Weisheiten und Techniken. Konzepte für Erfolg. Raus aus der Komfortzone und rein in das Leben. Lebenskunst und kontinuierliche Verbesserung im Alltag.

Beitrag veröffentlicht:2025-09-13
Beitrags-Kategorie:Japanische Weisheiten Techniken
Lesedauer:14 Min. Lesezeit

A3-Denken A3-Denken ist ein weitverbreiteter Problem- und Planungsansatz, der in der Lage ist, komplexe Informationen und Analysen auf eine prägnante und übersichtliche Weise auf einem einzigen Blatt Papier im Format A3 zu präsentieren. Dieser Ansatz stammt ursprünglich aus dem Toyota Production System und hat sich in verschiedenen Branchen und Bereichen etabliert, da er Effizienz, Klarheit und fokussierte Problemlösung fördert. Grundlagen des A3-Denkens Ziel und Zweck Der Hauptzweck des A3-Denkens ist es, die Problemlösung und Planung zu strukturieren, um fundierte Entscheidungen zu treffen und kontinuierliche Verbesserungen zu ermöglichen. Durch die Begrenzung des verfügbaren Raums auf einem A3-Blatt wird der Anwender gezwungen, die wichtigsten Informationen zu identifizieren und klar zu formulieren. Dies fördert nicht nur das Verständnis, sondern erleichtert auch die Kommunikation zwischen verschiedenen Stakeholdern. Der Aufbau eines A3-Berichts Ein typischer A3-Bericht besteht aus mehreren Schlüsselkomponenten, die eine systematische Analyse und Planung ermöglichen: Titel und Hintergrund: Dieser Abschnitt bietet eine kurze Beschreibung des Problems oder Projekts und stellt den Kontext bereit. Hier werden die wichtigsten Fakten und der Grund für die Untersuchung zusammengefasst. Aktueller Zustand: In diesem Teil des Berichts wird der Ist-Zustand des untersuchten Prozesses oder Problems dargestellt. Es werden Daten und Fakten gesammelt und visualisiert, um ein klares Bild der…

Hansei: Selbstreflexion, kontinuierliche Reflexion und Verbesserung. Japanische Weisheiten und Techniken. Konzepte für Erfolg. Raus aus der Komfortzone und rein in das Leben. Lebenskunst und kontinuierliche Verbesserung im Alltag.

Hansei: Selbstreflexion, kontinuierliche Reflexion und Verbesserung. Japanische Weisheiten und Techniken. Konzepte für Erfolg. Raus aus der Komfortzone und rein in das Leben. Lebenskunst und kontinuierliche Verbesserung im Alltag.

Beitrag veröffentlicht:2025-09-13
Beitrags-Kategorie:Japanische Weisheiten Techniken
Lesedauer:11 Min. Lesezeit

Hansei: Selbstreflexion, kontinuierliche Reflexion und Verbesserung Hansei ist ein japanischer Begriff, der wörtlich „Selbstreflexion“ bedeutet. Dieser Prozess der tiefen Selbstanalyse ist ein wesentlicher Bestandteil der japanischen Kultur und insbesondere im Geschäftsumfeld und in der persönlichen Entwicklung weit verbreitet. Hansei wird verwendet, um eigene Fehler zu erkennen, zu akzeptieren und aus ihnen zu lernen. Durch diese kontinuierliche Reflexion und Verbesserung strebt man danach, sich selbst und seine Handlungen stetig zu optimieren. Bedeutung von Hansei Im Kern zielt Hansei darauf ab, ein Bewusstsein für die eigenen Fehler zu schaffen und eine positive Einstellung zur kontinuierlichen Verbesserung zu entwickeln. Dies steht im Gegensatz zu vielen westlichen Kulturen, in denen Fehler oft negativ betrachtet werden und es schwierig sein kann, sie offen zuzugeben. Hansei ermutigt dazu, Fehler als wertvolle Lernchancen zu sehen, die zu persönlichem und beruflichem Wachstum führen. Techniken zur Anwendung von Hansei Die Anwendung von Hansei erfordert Disziplin und eine strukturierte Herangehensweise. Hier sind einige Techniken, die dabei helfen können, diesen Prozess effektiv zu gestalten: 1. Regelmäßige Reflexion über Handlungen und Entscheidungen Um den Hansei-Prozess zu beginnen, ist es wichtig, regelmäßig über die eigenen Handlungen und Entscheidungen nachzudenken. Dies kann täglich, wöchentlich oder nach bedeutenden Ereignissen geschehen. Ein Tagebuch zu führen, in…

Hoshin Kanri: Policy Deployment oder Management by Policy. Kompassnadel und Management. Japanische Weisheiten und Techniken. Konzepte für Erfolg. Raus aus der Komfortzone und rein in das Leben. Lebenskunst und kontinuierliche Verbesserung im Alltag. 37 Tipps und Tricks

Hoshin Kanri: Policy Deployment oder Management by Policy. Kompassnadel und Management. Japanische Weisheiten und Techniken. Konzepte für Erfolg. Raus aus der Komfortzone und rein in das Leben. Lebenskunst und kontinuierliche Verbesserung im Alltag. 37 Tipps und Tricks

Beitrag veröffentlicht:2025-09-13
Beitrags-Kategorie:Japanische Weisheiten Techniken
Lesedauer:10 Min. Lesezeit

Hoshin Kanri: Policy Deployment oder Management by Policy. Kompassnadel und Management. Hoshin Kanri, auch bekannt als Policy Deployment oder Management by Policy, ist ein strategisches Planungsverfahren, das darauf abzielt, Unternehmensziele zu definieren und sie mit den täglichen Aktivitäten aller Mitarbeiter zu verknüpfen. Dieses Verfahren wurde ursprünglich in Japan entwickelt und wird häufig in Unternehmen angewendet, die nach kontinuierlicher Verbesserung und operativer Exzellenz streben. Der Begriff "Hoshin" bedeutet "Kompassnadel" oder "Richtung", während "Kanri" für "Management" steht. Zusammen verdeutlicht Hoshin Kanri den Prozess der Steuerung und Lenkung eines Unternehmens in eine bestimmte strategische Richtung. Ziel und Bedeutung von Hoshin Kanri Das Hauptziel von Hoshin Kanri ist es, die langfristigen strategischen Ziele eines Unternehmens mit den täglichen Aktivitäten und Prozessen in Einklang zu bringen. Dies ermöglicht eine kohärente und integrierte Herangehensweise an die Unternehmensführung, bei der alle Ebenen der Organisation auf ein gemeinsames Ziel hinarbeiten. Durch die Anwendung von Hoshin Kanri können Unternehmen sicherstellen, dass ihre strategischen Pläne nicht nur auf dem Papier existieren, sondern auch tatsächlich in der Praxis umgesetzt werden. Hoshin Kanri hilft dabei, die Bemühungen der Mitarbeiter zu fokussieren und zu koordinieren, sodass alle Handlungen zur Erreichung der übergeordneten Unternehmensziele beitragen. Es fördert die Kommunikation und das Verständnis für die…

Kennen, Können und Machen: Ein wesentlicher Unterschied – Gedanken Zum Leben

Kennen, können und machen. Ein wesentlicher Unterschied #GedankenZumLeben

Beitrag veröffentlicht:2025-09-10
Beitrags-Kategorie:Gedanken zum Leben
Lesedauer:15 Min. Lesezeit

Kennen, Können und Machen: Ein wesentlicher Unterschied – Gedanken Zum Leben Das Leben ist voller Herausforderungen, Möglichkeiten und ständiger Weiterentwicklung. Ein häufig übersehener, aber wesentlicher Aspekt, der oft die Grundlage für Erfolg, persönliches Wachstum und Selbstverwirklichung bildet, liegt in der Unterscheidung zwischen dem Kennen, dem Können und dem Machen. Diese drei Konzepte mögen auf den ersten Blick ähnlich erscheinen, doch in der Tiefe bergen sie feine Unterschiede, die, wenn man sie versteht, das Potenzial haben, dein Leben auf vielfältige Weise zu bereichern. Kennen: Die Welt der Theorie und des Wissens Das Kennen ist der erste Schritt auf dem Weg zu jeder Art von Ziel. Es steht für das theoretische Wissen, das du dir aneignest – sei es durch Bücher, das Internet oder durch Gespräche mit anderen Menschen. Kennen bedeutet, Fakten und Informationen zu sammeln, um ein bestimmtes Thema zu verstehen. Es ist ein essenzieller Teil jeder Lernreise und bildet die Basis für das Können und das spätere Machen. Doch es reicht nicht aus, etwas nur zu kennen. Das reine Wissen um eine Sache, ohne sie je anzuwenden oder zu vertiefen, kann zwar nützlich, aber oft auch unzureichend sein. Oftmals neigen Menschen dazu, in dieser Phase zu verharren, ohne den nächsten…

Zanshin: der verbleibende Geist. Japanische Weisheiten und Techniken. Konzepte für Erfolg. Raus aus der Komfortzone und rein in das Leben. Lebenskunst und kontinuierliche Verbesserung im Alltag.

Zanshin: der verbleibende Geist inkl. 37 Tipps und Tricks. Japanische Weisheiten und Techniken. Konzepte für Erfolg. Raus aus der Komfortzone und rein in das Leben. Lebenskunst und kontinuierliche Verbesserung im Alltag.

Beitrag veröffentlicht:2025-08-28
Beitrags-Kategorie:Japanische Weisheiten Techniken
Lesedauer:17 Min. Lesezeit

Zanshin: der verbleibende Geist Zanshin, ein Begriff aus der japanischen Kampfkunst, bedeutet wörtlich „der verbleibende Geist“. Doch seine Bedeutung geht weit über den wörtlichen Sinn hinaus. Zanshin bezieht sich auf einen Zustand der fortwährenden Wachsamkeit und Aufmerksamkeit, der sowohl im gegenwärtigen Moment präsent ist als auch auf zukünftige Herausforderungen vorbereitet. Es ist eine mentale Einstellung, die in vielen Bereichen des Lebens, nicht nur in der Kampfkunst, von großem Nutzen sein kann. In diesem Aufsatz werden wir tief in die Konzepte und Techniken von Zanshin eintauchen und verstehen, wie man diesen Zustand der Achtsamkeit und Bereitschaft erreichen und nutzen kann. Die Bedeutung von Zanshin Zanshin ist ein zentraler Aspekt vieler japanischer Künste, insbesondere der Kampfkunst wie Karate, Kendo, und Aikido. In diesen Disziplinen bedeutet Zanshin, dass ein Krieger nach einem Angriff nicht sofort entspannt, sondern weiterhin wachsam und bereit bleibt. Dieser Zustand der Wachsamkeit verhindert Überraschungsangriffe und ermöglicht eine schnelle Reaktion auf unvorhergesehene Ereignisse. Doch Zanshin ist nicht nur auf physische Kampfhandlungen beschränkt. Es handelt sich um eine mentale und emotionale Haltung, die in allen Aspekten des Lebens angewendet werden kann, von beruflichen Herausforderungen bis hin zu zwischenmenschlichen Beziehungen. Techniken zur Anwendung von Zanshin Zanshin zu beherrschen erfordert Übung und Disziplin.…

Wissensriesen und Umsetzungszwerge: Warum Wissen alleine nicht zum Erfolg führt. Umsetzungskompetenz

Beitrag veröffentlicht:2025-08-19
Beitrags-Kategorie:Leaders are Readers
Lesedauer:16 Min. Lesezeit

Wissensriesen und Umsetzungszwerge: Warum Wissen alleine nicht zum Erfolg führt In einer Zeit, in der Informationen überall verfügbar sind und das Wissen in nahezu jedem Bereich exponentiell wächst, wird ein Phänomen immer deutlicher: Die Kluft zwischen Wissen und Handeln. Zahlreiche Menschen häufen ein umfangreiches Wissen an, sie lesen, recherchieren und bilden sich weiter, doch der Schritt zur praktischen Umsetzung bleibt oft aus. Dieses Phänomen wird häufig als das „Wissensriesen und Umsetzungszwerge“-Syndrom beschrieben. Hier sind Menschen gemeint, die zwar großes Wissen in sich tragen, jedoch nur wenig davon im Alltag anwenden und umsetzen. In diesem Text erfährst du, warum dies so ist und wie du deine Umsetzungskompetenz effektiv steigern kannst, um dein Wissen zielgerichtet anzuwenden und erfolgreich zu nutzen. Das Phänomen der Wissensriesen und Umsetzungszwerge Die Flut an Wissen ist heutzutage beeindruckend. Unzählige Ratgeber, Blogs, Tutorials und Kurse stehen zur Verfügung, die den Leser das Gefühl geben, alles Wichtige über bestimmte Themen zu wissen. Dieses umfassende Wissen ist jedoch nur so wertvoll, wie es tatsächlich in die Praxis umgesetzt wird. In der Realität jedoch sind viele Wissensriesen regelrecht „Umsetzungszwerge“ – sie verfügen über ein tiefes Verständnis in verschiedenen Bereichen, sei es im Beruf, in der Persönlichkeitsentwicklung oder im Zeitmanagement, aber sie zögern,…

Hoshin: Leitstern, das Setzen von Richtungszielen und strategischen Plänen inkl. 37 Tipps und Tricks. Japanische Weisheiten und Techniken. Konzepte für Erfolg. Raus aus der Komfortzone und rein in das Leben. Lebenskunst und kontinuierliche Verbesserung im Alltag. 37 Tipps und Tricks

Hoshin: Leitstern, das Setzen von Richtungszielen und strategischen Plänen inkl. 37 Tipps und Tricks. Japanische Weisheiten und Techniken. Konzepte für Erfolg. Raus aus der Komfortzone und rein in das Leben. Lebenskunst und kontinuierliche Verbesserung im Alltag. 37 Tipps und Tricks

Beitrag veröffentlicht:2025-08-17
Beitrags-Kategorie:Japanische Weisheiten Techniken
Lesedauer:13 Min. Lesezeit

Hoshin: Leitstern, das Setzen von Richtungszielen und strategischen Plänen Hoshin bedeutet „Leitstern“ und bezieht sich auf das Setzen von Richtungszielen und strategischen Plänen. Es ist eng mit Hoshin Kanri verbunden. Hoshin, ein japanisches Wort, das „Leitstern“ bedeutet, beschreibt einen zentralen Aspekt der strategischen Unternehmensführung. Es bezieht sich auf das Festlegen von Richtungszielen und die Entwicklung von strategischen Plänen, die einem Unternehmen oder einer Organisation als Orientierung dienen. Der Leitstern symbolisiert dabei eine klare und ambitionierte Vision, die das Unternehmen anstrebt und an der es sich langfristig ausrichtet. Hoshin ist eng mit Hoshin Kanri verbunden, einer Methode des strategischen Managements, die darauf abzielt, diese Ziele systematisch zu erreichen. Techniken zur Anwendung von Hoshin 1. Entwickle eine klare Vision und Mission, die als Leitstern dient Der erste und entscheidende Schritt im Hoshin-Prozess ist die Entwicklung einer klaren Vision und Mission. Diese dienen als der „Leitstern“ für die gesamte Organisation und geben die Richtung vor, in die sich das Unternehmen bewegen soll. Eine klare Vision beschreibt das langfristige Ziel oder den idealen Zustand, den das Unternehmen erreichen möchte. Die Mission definiert den Zweck und die Kernaufgaben des Unternehmens im Rahmen dieser Vision. Vision entwickeln: Die Vision sollte inspirierend und ehrgeizig sein, gleichzeitig aber…